加强组织建设  巩固壮大会员队伍

不断拓展学会影响力、增强凝聚力

           湖北省水力发电工程学会副秘书长 崔宗奎

（2011年5月7日）

各位理事：

组织建设是学会一项基础性的基本建设，是学会一切工作的根基。自六次代表大会以来，我们围绕着“加强组织建设，竭诚为会员服务，进一步巩固和不断壮大会员队伍，努力拓展学会影响力、增强凝聚力”的目标而不懈工作。

一、加强秘书处自身建设

学会秘书处是学会工作正常运转的中枢，秘书处工作的好坏昭示着学会的生机和活力。为了进一步加强秘书处自身建设，除了不断更新和完善现有规章制度外，我们按照省科协要求成立了以赵英林为书记的临时党支部，在湖北省社会组织深入学习实践科学发展观活动中，我们精心谋划，周密安排，结合实际，认真实施，收到了实效。我会被授予“湖北省社会组织深入学习实践科学发展观活动先进单位”称号。进一步扩大了学会的影响力。

二、加强与会员单位的联系和沟通

会员和会员单位是学会的衣食父母，为会员和会员单位服务是学会的根本宗旨。加强与会员单位的联系和沟通是学会工作的基本路线。唯有进一步加强于会员和会员单位的联系和沟通，才能真正了解会员和会员单位的需求与意愿，为会员服务才能有的放矢，才能落到实处。加强和改进学会工作也才能明确的目标和方向。自六次代表大会以来，郭际康会长不顾年慢体弱、长途奔跛，先后带领一班人走访了近百十个（次）会员单位，到目前为止，除了少数几个单位由于种种原因未能到访外，大多数会员单位至少一次、甚至多次留下了他们的足迹，通过走访进一步加深了与会员单位的情感沟通和友谊联络，不仅增强了学会的凝聚力，同时也为实现六次代表大会设定的目标和加强与改进学会工作打下了坚实的基础。

三、适时召开常务理事、理事会

本着既要遵照章程规定、又要从实际出发的原则，至今我们召开了常务理事会和理事会各两次，向理事们汇报了学会阶段性工作进展和财务收支的情况及根据实际需要对理事会成员进行必要调整、充实的情况，并一致通过了相应的专题报告。

四、积极吸纳新会员，不断壮大会员队伍

学会非常重视会员的发展工作，作了大量工作。使会员单位由72发展到83个，他们是：长江工程职业技术学院、湖北省大龙潭水电有限公司、湖北省水利水电科学研究院、 宜昌市水利水电勘察设院、武汉长江控制设备研究所、湖北水总水利水电建设有限责任公司、湖北大禹水利水电建设有限公司、长委科学研究院、长委设计院、长江水利水电开发总公司、十堰供电公司。个人会员人数由4300人增加到了近5000人。

 五、基本完成会员重新登计工作，建立了会员信息数据库

本次会员重新登计工作从2009年3月开始，经各会员单位的积极努力和配合，至2010年8月基本完成。由于人员流动变化较大，管理人员情况不熟，加上我们对学会会员除章程规定的特殊情况外几乎是终身制的宣传不够，核对的工作量非常大，预计今年7月份可以将会员名单在学会网站上公布。会员信息数据库的建立，不仅夯实了学会的组织基础，而且为进一步分类建立专家信息数据库奠定了基础，同时也为更好、更快地服务会员和会员单位创造了必要的条件。

六、加强学会组织建设的理论研究

为贯彻落实中国科协人才和宣传工作会议精神，集思广益，倡导鼓励理论探讨，建言献策，推动新时期学会工作理论创新和事业发展湖北省科协于2010年7月31日在武汉召开了全省科协工作理论研讨会。我会提交的“切实加强学会组织建设，稳步增强学会凝聚力、影响力”论文被评为2010湖北省学会创新发展理论研讨会优秀论文。

七、理事会成员调整

这次理事会成员调整总的原则是：依照学会章程规定并兼顾工作需要。凡是理事在会员单位之间流动的，原任学会职务一般暂不作变动；流动到非会员单位的，视具体情况可作调整；原单位只有一名理事（或常务理事），由于人员流动造成理事（或常务理事）空缺的，需作补充调整。

第六届理事会第二次会议

关于增补、变更常务理事、理事情况表

另外，因人事变动，经协商聘任三峡大学黄悦华同志为学会副秘书长。